工作时间摔倒骨折算工伤吗

工作时间摔倒骨折需经工伤鉴定确定。依据《工伤保险条例》，若满足工伤认定条件，则属于工伤。否则，可能不被认定为工伤，影响工伤赔偿。
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处理此问题常见方式为申请工伤鉴定。若满足工伤条件，则申请工伤赔偿；若不满足，可考虑其他如民事诉讼途径。选择时需根据摔倒具体情况及证据决定。
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摔倒骨折算工伤吗？需具体情况分析。操作如下：首先，确保摔倒发生在工作时间、地点且与工作相关；其次，收集证据，如监控、同事证言等；然后，向单位报告并申请工伤鉴定；最后，根据鉴定结果处理，若认定为工伤则申请赔偿，否则考虑其他途径。